吉安DSP開發招聘信息
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不限 1000元以下 1000-1500元 1500-2000元 2000-3000元 3000-5000元 5000-8000元 8000-12000元 12000-30000元 30000-50000元 50000元以上更多
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- 福利要求
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- 五險一金
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- 年底雙薪
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- 交通補助
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- 房補
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- 員工旅游
- 國內外旅游
- 全勤獎
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- 交通便利
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- 提供住宿
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- 星期六日雙休
- 提供交通費
- 職前培訓
- 享受所有國定假日每年帶薪休假7天
- 獎金提成
- 年終分紅
- 期權股票
- 崗位津貼
- 項目效率獎
- 研發進度獎
- 業績獎
- 工齡獎
- 人才推薦獎
- 績效獎金
- 專項獎金
- 探親假
- 特困補貼
- 月度聚餐
- 醫療補助費
- 公司食堂
- 年度聚餐
- 男性陪產假
- 下午茶
- 定期體檢
- 通訊費
- 出差補貼
- 餐補
- 節日補貼
- 防暑降溫費
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- 免費咖啡
- 飯后水果
- 送飲料
- 話費補貼
- 水電費補貼
- 服裝補貼
- 退休金
- 商業性保險
- 工作餐
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- 心理培訓
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- 工作輕松
- 人才多
- 高薪水
- 環境好
- 多勞多得
- 500強企業
- 上市公司
- 外資企業
- 雙休
- 長短周
- 國企
- 彈性工時
- 工作壓力大
- 鍛煉人
- 出國機會
- 有點辛苦
- 牛人多
- 良好工作環境
- 比較自由
- 人性化
- 同事關系好
- 薪酬類
- 福利類
- 培訓類
- 活動類
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研發經理(混凝土外加劑方向)|浙江久晟油茶科技有限公司
1年工作經驗以上 /2023-07-08 / ¥15000-25000
職責描述:1、負責混凝土外加劑新材料研發工作;2、負責研發成果的轉化、產業化及工程應用工作;3、負責和參與新產品、新技術、新材料和新工藝的研究和開發;4、負責技術文件整理和總結,撰寫相關技術標準和專利
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汽車連接器開發工程師|吉安楊溪汽車電氣有限公司
5年工作經驗以上 /2023-06-24 / ¥6666-8333
負責新能源汽車連接器產品設計開發,包括概念設計,細部設計;2、負責新產品APQP資料同步建立;3、負責產品設計分析,包括公差分析;4、負責與客戶溝通進行產品技術規格,可靠性測試程序的制定;5、解決量產
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充電器開發工程師|江西戈弗雷科技有限公司
3年工作經驗以上 /2023-06-17 / ¥10000-20000
崗位職責: 1.負責負責手機充電器開發設計及硬件總體方案設計與評審; 2.樣機測試,調試,PCBLAYOUT,BOM制作,產品認證及新方案、新技術、新物料的預研、技術評估和選型替換; 3.電源產品EM
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研發經理(混凝土外加劑方向)|浙江久晟油茶科技有限公司
2年工作經驗以上 /2023-06-16 / ¥20000-20000
1、負責混凝土外加劑新材料研發工作;2、負責研發成果的轉化、產業化及工程應用工作;3、負責和參與新產品、新技術、新材料和新工藝的研究和開發;4、負責技術文件整理和總結,撰寫相關技術標準和專利申報工作。
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研發經理(生物農藥方向)|浙江久晟油茶科技有限公司
2年工作經驗以上 /2023-06-16 / ¥20000-20000
1.負責生物農藥(有機化肥)方向各制劑劑型,以及原藥的產品的研發與原有產品的改良;2.負責生物農藥產品生產過程的控制,分析解決異常技術問題;3.負責新產品、新工藝的導入和跟蹤;4.與科研院校對接,合作
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研發經理(飼料添加劑方向)|浙江久晟油茶科技有限公司
2年工作經驗以上 /2023-06-15 / ¥20000-20000
崗位職責:1、負責山茶皂甙飼料添加劑的研發;2、負責飼料添加劑生產過程的控制,分析解決異常技術問題;3、負責新產品、新工藝的導入和跟蹤;4、負責現有生產裝置的技術改進和新技術的引入;5、與科研院校對接
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研發經理|伊戈爾電氣股份有限公司
3年工作經驗以上 /2023-05-30 / ¥15000-20000
崗位職責:1、負責新產品開發與設計,優化和改善產品的設計,提升產品設計性價比2、主導產品設計質量策劃,保證產品質量3、研發管理平臺建設以及研發隊伍的建設4、組織成員對公司產品的設計提出改善措施,優化產
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研發經理 (MJ001045)|伊戈爾電氣股份有限公司
3年工作經驗以上 /2023-05-11 / ¥20000-20000
崗位職責:1、負責新產品開發與設計,優化和改善產品的設計,提升產品設計性價比2、主導產品設計質量策劃,保證產品質量3、研發管理平臺建設以及研發隊伍的建設4、組織成員對公司產品的設計提出改善措施,優化產
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化學實驗室研發專員|廣東省中源九峰材料科技股份有限公司
1年工作經驗以上 /2023-04-25 / ¥6000-8000
1.負責納米碳酸鈣技術的前期調研,確認立項題目,編制可行性研究報告,自主申報公司內、外部立項;2.負責技術及產品的鑒定評審、專利申報、內外的推廣宣傳、技術培訓;崗位要求:1.有較強的數據分析能力及邏輯
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研發中心實驗員|北京博源恒升高科技有限公司
工作經驗不限 /2023-04-13 / ¥4000-5000
1、要求:①20-40歲,***,高中以上。②有機化學、無機化學、生物化學、高分子化學、分析化學、微生物學、化工分析、化學工藝、化學工程專業優先。③品行端正,作風優良、敬崗愛業,責任心強、身體健康,適
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化學研發員|江西肯特化學有限公司
工作經驗不限 /2023-03-26 / ¥5000-6000
1.男女不限,35歲以下.2.***本科及以上學歷,化工相關專業。3.具有化工企業工作經驗者優先。4.主要負責公司產品的工藝優化、產品調試、產品分析等研發工作。
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研發實驗員|吉安天晟新材料有限公司
工作經驗不限 /2023-03-20 / ¥4000-7000
1、大專及以上學歷,高分子材料與化學、應用化學、化學工程等相關專業,如有相關產品研發、實驗工作經驗者,學歷可相應放寬;2、熟練使用電腦辦公軟件Wd,Excel等,整理相關文件資料;性格外向,溝通能力強
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電控開發工程師|合力泰科技股份有限公司
5年工作經驗以上 /2023-03-12 / ¥10000-20000
崗位職責:1.根據項目需求,進行電控設計及項目進度管理;2.負責設備硬件、電裝、控制構成的部件選型及說明文檔編寫;3.負責各項目電氣電路圖、電纜接線圖、布局設計、Bom規劃等電控設計;崗位要求:1.5
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化學研發員|江西肯特化學有限公司
工作經驗不限 /2023-03-11 / ¥5000-6000
1.男女不限,35歲以下.2.***本科及以上學歷,化工相關專業。3.具有化工企業工作經驗者優先。4.主要負責公司產品的工藝優化、產品調試、產品分析等研發工作。
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研發研究員|江西生物制品研究所股份有限公司
2年工作經驗以上 /2023-03-04 / ¥20000-20000
1、醫學藥學、生物制品、微生物、免疫背景碩士及以上學歷。2、能獨立承擔項目課題研發全過程,并指導研發人員工作;具備良好的實驗技能,如細胞培養、流式、ELISA、PCR等;3、負責市場信息收集,了解產品
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PLC開發工程師|伊戈爾電氣股份有限公司
3年工作經驗以上 /2023-03-04 / ¥10000-10000
1、本科學歷2、懂PLC編程
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研發經理|廣州豫順新材料有限公司
3年工作經驗以上 /2023-03-04 / ¥10000-20000
研發團隊已配備專享辦公及實驗區域,相關研發設施與測試儀器(激光粒度分析儀,導熱系數測試儀)已到位,并且公司一直致力于和外部科研機構、院校及相關單位保持研發協作。崗位職責1、熟悉行業發展趨勢,跟進前沿產
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化學研發員|江西肯特化學有限公司
工作經驗不限 /2023-03-03 / ¥5000-6000
1.男女不限,35歲以下.2.***本科及以上學歷,化工相關專業。3.具有化工企業工作經驗者優先。4.主要負責公司產品的工藝優化、產品調試、產品分析等研發工作。
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研發經理|江西肯特化學有限公司
3年工作經驗以上 /2023-03-03 / ¥10000-10000
1.男女不限,40歲以下。2.***本科學歷及以上,化學化工相關專業。3.具有同行業工作者優先,且參與過項目、產品研發工作,能夠獨立負責產品的技術攻關,解決產品工藝問題。
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有機合成研發員|江西邦浦醫藥化工有限公司
5年工作經驗以上 /2023-03-02 / ¥16666-25000
崗位職責:1、熟練掌握實驗室各種實驗儀器的使用操作,并通曉實驗室安全要求;2、熟練掌握有機化合物合成實驗技能;3、正確檢索及通讀英文文獻全文,通過文獻查找,解決合成中的方法學問題;4、熟練掌握常見有機
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