淮北高薪招聘DSP開發
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電池研發技術專家|深圳市理士新能源發展有限公司
學歷不限/ 應屆畢業生 2022-11-17/ ¥20000-40000
招聘方向:鉛酸電池領域研發、技術、工藝專家,(退休返聘人員亦可)招聘要求:碩士、教授級別優先,在鉛酸電池領域有豐富的相關研發技術理論和實際研發經驗。福利待遇:具體薪資可面議!
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采購開發工程師|廣東瑪西爾電動科技有限公司
學歷不限/ 2年以上 2022-06-27/ ¥5000-7000
大專以上學歷,有2年以上五金、包材、油氣類供應商開發經驗,熟練供應商開發流程,有汽車行業、叉車行業、新能源等行業采購開發經驗優先,有較強的溝通能力和抗壓能力。
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技術研發員|安徽相源新能源有限公司
學歷不限/ 1年以上 2022-06-23/ ¥4000-7000
職位描述:1.有小批量電子產品生產的工作經驗;2.熟悉工程BOM,工藝文件以及測試、組裝3.各個部門進行溝通,了解新產品的開發與設計,并協助研發部門供生產工藝;4.設計制作各種生產輔助工具和測試工裝,提高生產效率任職資格:1.中專及以上學歷;2.2年以上電子類產品相關工作經驗3.吃苦耐勞、積極進取、責任心強;4.能獨立完成維修,熟悉電路相關知識和有駕駛證者優先考慮
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研發助理|安徽食億鮮食品有限公司
學歷不限/ 應屆畢業生 2022-05-12/ ¥面議
研發助理崗位職責:1.協助研發新產品,按配方要求完成產品調試,打樣;2.協助整理配方及歸檔;3.研發用原輔料申購,領用;4.研發原料庫庫存盤點,記錄當月領用數量,使用數量及庫存數量;5.研發實驗室衛生整理。
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研發工程經理|廣東中色研達新材料科技股份有限公司
學歷不限/ 10年以上 2022-05-06/ ¥25000-30000
1、大專及以上學歷,機械結構、工程等相關專業,8年以上3C行業研發工程工作經驗;2、熟練掌握一款3D繪圖軟件,對公差配合測量技術、工程材料特性基礎力學知識、成型工藝、表面處理精通;3、熟悉模具各類材料特性,熟悉擠壓模具制造生產流程及各環節加工工藝,能獨立解決模具制造過程中技術難點;4、能承受較大的工作壓力,具有較強的判斷和決策能力,以及很好的跨部門溝通協調能力。
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研發人員|安徽巨成精細化工有限公司
學歷不限/ 應屆畢業生 2022-03-24/ ¥3000
本科及以上學歷,優秀畢業生亦可
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ABAP開發工程師|理士國際技術有限公司
學歷不限/ 2年以上 2022-03-07/ ¥5000-9000
工作職責:1、軟件系統需求分析、開發功能說明書完善設計;2、參與公司應用軟件系統項目方案的編寫、實施、開發、管理;3、對所管理的公司應用軟件系統提供技術支持;4、對應用軟件的技術選型、安裝。崗位要求:1.大專以上,計算機相關專業,相關工作經驗2年以上,有參與實施B/S、C/S結構系統項目經驗;2.熟悉計算機軟件技術,熟悉網絡基礎理論知識;3.精通WINDOWS平臺、SQLSERVER和ACLE數據
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研發員|浙江天宇藥業股份有限公司
學歷不限/ 應屆畢業生 2022-02-25/ ¥4500-6000
1.實施項目小試開發,記錄、收集、整理相關實驗數據,并撰寫小試總結報告或技術轉移報告;2.中試、生產項目的實施,提供一定的技術支持,及時收集中試、生產相關數據,并整理、撰寫總結報告;3.實驗室安全管理及設備維護管理。任職要求:1.化工、制藥、藥劑、藥學等相關專業,本科及以上學歷;2.身體健康,無***;3.吃苦耐勞,有責任心,有團隊意識,有良好的理解和溝通能力。
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鋰電研發總監|深圳市理士新能源發展有限公司
學歷不限/ 10年以上 2022-01-05/ ¥100000-200000
崗位職責:br/1、全權負責公司鋰電池電芯的研發、設計、開發及技術提升管理工作,強化電池電芯的技術革新、產品導入等工作已滿足市場需求;br/2、負責鋰電池產品前瞻性探討,帶領研發團隊完成鋰電池客戶的需求;br/3、電池化學體系新材料、新技術和方法,新平臺的應用開發研究和管理;br/4、負責研發人員團隊化建設,及人員梯隊化培育。br/br/任職要求:br/1、 學 歷:理
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PACK研發經理|深圳市理士新能源發展有限公司
學歷不限/ 3年以上 2022-01-05/ ¥7000-15000
要求:男性,28歲以上,本科及以上學歷,機電一體化及相關專業,積極主動、愛崗敬業,有責任心與團隊合作精神。掌握鋰電PACK集成應用技術。br/1)機電一體化及相關專業;br/2)熟練及掌握PACK設計原理,有過實戰經驗,有帶團隊工作經驗。br/有5年以上同行相關工作經驗或3年以上帶團隊工作經驗;熟悉車用電池、通信備用電源、UPS電源、啟停電源等PACK產品開發及集成經驗。br/
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